El ambiente o entorno de control es el primer componente de Control Interno y la base de los demás componentes según COSO, pues aporta disciplina y estructura al interior de la organización, es el conjunto de elementos que al interrelacionarse otorgan una conciencia de control, influyendo en la planificación, gestión y procesos de la entidad. En este aspecto, se evidencia la cultura organizacional de la compañía, la ética, el gobierno corporativo y el compromiso de los trabajadores sobre los controles ya establecidos en pro de la empresa misma.
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