Se ha preguntado usted alguna vez: ¿En qué nivel se encuentra el avance del proceso de gestión de riesgos en mi organización?

A continuación presentamos algunas de las características de cada etapa:

Inicial - Esta etapa se caracterizado por:

  • Respuestas ad hoc o caótica al riesgo.
  • Fuerte tradición verbal, pero pocas políticas y procedimientos.
  • Registro de oportunidades/perdidas y respuestas inconsistentes a problemas recurrentes.
  • Respuestas basadas en acción individual, capacidades o tradiciones verbales.
  • Se realiza una pequeña o ninguna captura de la experiencia aprendida en los eventos ocurridos.

Fragmentado o de silos: Este estado es caracterizado por:

  • Reacciones individuales o de especialistas para eventos adversos y oportunidades.
  • Rol de manejo discreto de riesgo establecido para un grupo pequeño de riesgos.
  • Falta de respuesta coordinada.
  • Falta de lenguaje común sobre riesgos y valor.
  • El aprendizaje ocurre principalmente dentro de silos, con muy poco compartimiento de conocimiento respecto a los riesgos que afectan la entidad.
  • Alto potencial de experimentar múltiples crisis o a menudo la empresa se mueve de crisis en crisis.

De arriba Abajo: La entidad se caracteriza por:

  • Buen tono en la cumbre y valores claros.
  • Marcos bien definidos y comunicados respecto a políticas, procedimientos y autoridad sobre riesgos.
  • Una función definida del negocio para la gestión de riesgos.
  • Evaluaciones de riesgos principalmente cualitativas.
  • Respuesta altamente reactiva con algún conocimiento compartido

Integrado: Adicionalmente a las prácticas del enfoque anterior la empresa presenta las siguientes condiciones:

  • Respuestas proactivas integradas tanto a las amenazas como a las oportunidades.
  • Desempeño ligado a los riesgos y al valor (cualitativo y cuantitativo).
  • Oportuna y rápida evaluación de riesgos y oportunidades para decisiones.
  • Transformación cultural en proceso.
  • Comunicación frecuente en todos los niveles (arriba y abajo).
  • Fuerte posibilidad de supervivencia y crecimiento.

Inteligencia en Riesgo: Además de las mejoras anteriores la entidad:

  • Liderazgo firme y tono correcto arriba, en el medio y abajo.
  • Los factores claves de riesgos y valor están integrados en decisiones de negocio.
  • La adopción de destrezas sobre gestión de riesgos permiten desarrollar un alto nivel de vigilancia y preparación.
  • Determinación efectiva de cambios potenciales en el ambiente o en el negocio.
  • Integración de riesgos con incentivos.
  • Modelo de negocio sostenible y prácticas de gestión de riesgos que mejoran las oportunidades de éxito.

 

Artículo Publicado en el Blog de Nahun Frett - http://nahunfrett.blogspot.com/

 Nahun Frett

Es un reconocido conferencista especializado en temas sobre auditoría interna, gestión de riesgo, gobierno corporativo, cambio organizacional, liderazgo y auto-evaluación de control. Motivador nato de equipos multidisciplinarios de auditoría interna, ampliamente solicitado para dictar conferencias y proveer capacitación en cursos, talleres y seminarios. Colaborador de Auditool

Santo Domingo, República Dominicana

Escribir un comentario

Enviar
Aviso Cookies

Usamos cookies en nuestro sitio web. Algunas de ellas son esenciales para el funcionamiento del sitio, mientras que otras nos ayudan a mejorar el sitio web y también la experiencia del usuario (cookies de rastreo). Puedes decidir por ti mismo si quieres permitir el uso de las cookies. Ten en cuenta que si las rechazas, puede que no puedas usar todas las funcionalidades del sitio web.

× Progressive Web App | Add to Homescreen

Para instalar esta Web App en su iPhone/iPad presione el ícono. Progressive Web App | Share Button Y luego Agregar a la pantalla de inicio.

Desconectado