La asignación de funciones en las organizaciones puede representar un conflicto si estas no son definidas pensando en el riesgo de error o fraude que pueden representar al ser desarrolladas por una misma persona, razón por la cual se deben considerar los diferentes riesgos que potencialmente puede tener la designación de responsabilidades.
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spreadsheet Checklist de Riesgos en la Segregación de Funciones (12 KB)
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